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ADMINISTRAÇÃO EM SAÚDE E ENFERMAGEM I Estudo de caso Gerenciamento em Enfermagem (Ana Freire, 2016). 1 Você é enfermeiro de uma unidade de clínica médica e, por motivos pessoais, precisou ser remanejado para o plantão noturno. A unidade consta com 25 leitos de pacientes de cuidados intermediários, a equipe é composta por 01 enfermeiro e 05 técnicos por turno. No seu primeiro plantão, verificou que os curativos de pacientes com úlcera em uso de papaína a 10%, com indicação de ser realizado duas vezes ao dia, não estavam sendo realizados pelos técnicos da equipe. Ao questionar aos técnicos as respostas foram das mais variadas: “Não, enfermeira, curativo é na hora do banho de manhã...a gente só faz curativo se estiver sujo...se não, vai esperar até de manhã”. “Enfermeira, a gente até tenta fazer, mas à noite ninguém vai pegar material estéril para fazer curativo, aí fica para a manhã e quando vai, o pessoal do CME diz que não libera à noite”. “Quem disse que a gente vai pegar papaína na farmácia de noite? Eles não liberam e o pessoal do dia nunca deixa quantidade suficiente na geladeira”. 1. Defina que tipo de liderança você utilizaria nesta situação. 2. Diante dessa problemática, o que você, enquanto líder de uma equipe faria para resolver? 3. Relacione o Planejamento e a maneira como o processo de trabalho desta equipe interfere na qualidade da assistência ao paciente e como o Enfermeiro pode mudar esta situação?
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