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Manual de Elaboração do Estágio Curricular Ciências Contábeis Sumário 1. INTRODUÇÃO ........................................................................................................................... 3 2. ESTÁGIO OBRIGATÓRIO E ESTÁGIO NÃO OBRIGATÓRIO ............................................. 5 3. ATIVIDADES EXIGIDAS PARA O ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO ................. 7 4. ORIENTAÇÕES DO ESTÁGIO CURRICULAR ....................................................................... 13 5. POSTAGEM E AVALIAÇÃO DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO E DO TERMO DE ESTÁGIO .................................................................................................................................... 14 6. LEITURA OBRIGATÓRIA .......................................................................................................... 16 3 Serviço Social 1. INTRODUÇÃO O Estágio Curricular Supervisionado, no curso de Ciências Contábeis, está previsto no art. 7º, da Resolução CNE/CES 10/2004, de 16/12/2004, como um componente curricular obrigatório e tem como principal objetivo a integração entre teoria e prática, promovendo uma relação direta entre os conhecimentos adquiridos durante o curso e as atividades práticas realizadas no ambiente de trabalho, necessárias para o desenvolvimento da formação profissional dos estudantes. Na UNIP, o Estágio Curricular Supervisionado se constitui em uma atividade obrigatória para todos os estudantes do 8º semestre do curso de Ciências Contábeis, com carga horária prevista de 300* (trezentas) horas, sendo, em sua matriz curricular, denominado como Estágio Curricular. É aprovado por regulamento da própria Universidade, cujas modalidades de operacionalização constam no PPC – Projeto Pedagógico do Curso, em consonância com a Lei 11.788/08, que dispõe sobre o estágio de estudantes e relacionado ao perfil do egresso. No que se refere ao perfil do egresso, O curso de graduação em Ciências Contábeis oferecido pela UNIP visa um egresso com perfil proativo, facilitador das constantes inovações pelas quais passam as empresas em um ambiente mundial cada vez mais competitivo e que saiba compreender as diferentes propriedades da informação contábil, pois a competição do mercado gera um efeito disciplinador nas escolhas empresariais, sendo necessária a adoção de pensamentos estratégicos (Projeto Pedagógico do Curso de Ciências Contábeis, item 7.3 – Perfil do Egresso). O curso de Ciências Contábeis optou pela realização do Estágio Curricular de modo externo, junto a pessoas de direito público ou privado, sob a orientação da Instituição. Para a realização das atividades do Estágio Curricular, os estudantes poderão realizar: 4 Manual de Estágio � Atividades práticas desenvolvidas na área de Ciências Contábeis, na qualidade de estagiários contratados nos moldes da Lei 11.788/08. � Atividades práticas consideradas equivalentes, o que significa validar, como horas de atividades práticas, horas de atividades profissionais exercidas nos seguintes formatos, considerados equivalentes aos estágios formalmente contratados: � Empregados com vínculo empregatício; � Como sócio ou proprietário de empreendimento; � Trabalhador voluntário; � Trabalhador autônomo. Na realização das atividades práticas, os estudantes deverão elaborar o Relatório de Estágio Curricular Obrigatório (RECO) que relacione tais atividades com o perfil desejado do egresso. Aos estudantes é permitida, adicionalmente, a realização de estágio não obrigatório, entendido como as atividades de estágio contratado de acordo com o art. 2º, § 2º, da Lei 11.788/2008, que excederem ao mínimo de horas exigidas para complementação do estágio curricular. As horas de estágios não obrigatórios realizadas constarão no histórico escolar do estudante na parte das observações (conforme item 2.2). Assim, a UNIP entende que contempla o referencial esboçado na Resolução CNE/CES 10/2004, sobre o Estágio Curricular Supervisionado, conforme descrição na íntegra: Art. 7º, Resolução CNE/CES 10/2004: O Estágio Curricular Supervisionado é um componente curricular direcionado para a consolidação dos desempenhos profissionais desejados, inerentes ao perfil do formando, devendo cada instituição, por seus Colegiados Superiores Acadêmicos, aprovar o correspondente regulamento, com suas diferentes modalidades de operacionalização. §1º O estágio de que trata este artigo poderá ser realizado na própria instituição de ensino, mediante laboratórios que congreguem as diversas ordens práticas correspondentes 5 Serviço Social aos diferentes pensamentos das Ciências Contábeis e desde que sejam estruturados e operacionalizados de acordo com regulamentação própria, aprovada pelo conselho superior acadêmico competente, na instituição. §2º As atividades de estágio poderão ser reprogramadas e reorientadas de acordo com os resultados teórico-práticos gradualmente revelados pelo aluno, até que os responsáveis pelo estágio curricular possam considerá-lo concluído, resguardando, como padrão de qualidade, os domínios indispensáveis ao exercício da profissão. §3º Optando a instituição por incluir no currículo do curso de graduação em Ciências Contábeis o Estágio Supervisionado de que trata este artigo, deverá emitir regulamentação própria, aprovada pelo seu Conselho Superior Acadêmico, contendo, obrigatoriamente, critérios, procedimentos e mecanismos de avaliação, observado o disposto no parágrafo precedente. 2. ESTÁGIO OBRIGATÓRIO E ESTÁGIO NÃO OBRIGATÓRIO O Estágio Curricular é um instrumento de iniciação profissional que visa à preparação do estudante para desempenhar atividades práticas relacionadas à sua área de formação. A Lei 11.788/2008, art. 2º, prevê a existência de duas modalidades de estágio: estágio obrigatório e estágio não obrigatório. 2.1 Estágio Obrigatório Estágio obrigatório: “é aquele definido como tal no projeto do curso, cuja carga horária é requisito para aprovação e obtenção do diploma” (Lei 11.788/2008, art. 2º, §1º). No curso de Ciências Contábeis, o Estágio Curricular constitui-se em uma atividade obrigatória para todos os alunos do 8º semestre, com carga horária de 300* (trezentas) horas e voltada para a consolidação do perfil desejado do egresso, como definido no PPC * Matrizes anteriores a 2017, carga horária de 200 (duzentas) horas. 6 Manual de Estágio (Projeto Pedagógico do Curso). A apresentação do relatório obrigatório com o respectivo termo são requisitos que compõem a disciplina de “Estágio Curricular” e sua aprovação ocorrerá desde que todas as exigências descritas neste Manual sejam atendidas. Vale ressaltar que a obtenção do diploma de Bacharel em Ciências Contábeis será possível a partir da aprovação da disciplina de Estágio Curricular e das demais disciplinas do curso, além da frequência e do cumprimento das atividades exigidas para tal. Importante: a responsabilidade por todo o acompanhamento do Estágio Curricular Obrigatório é da Coordenação do Curso de Ciências Contábeis (e não do Setor de Estágio Remunerado, esse cuidará do Estágio Não Obrigatório). 2.2 Estágio Não Obrigatório Estágio não obrigatório: “aquele desenvolvido como atividade opcional acrescida à carga horária regular e obrigatória” (Lei 11.788/2008, art. 2º, §2º). No curso de Ciências Contábeis, o estágio não obrigatório, entendido como atividade de estágio contratado, é desenvolvido pelo aluno como atividade opcional que exceda à carga horária mínima exigida de 300* (trezentas) horas. As horas realizadas de estágio não obrigatório constarão no histórico escolar do estudante, na parte das observações. O estágio não obrigatório pode ser realizado desde o primeiro semestre do curso, obedecidas as exigências da Lei 11.788/2008 e as diretrizes da Universidade e, ainda, deve estar relacionado às disciplinas do curso. Importante: a responsabilidade por todo o acompanhamento do estágio não obrigatório é do Setor de Estágio. 7 ServiçoSocial 3. ATIVIDADES EXIGIDAS PARA O ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO Para cumprimento da disciplina Estágio Curricular é exigido o Termo de Estágio que comprove a carga horária de 300* (trezentas) horas de atividades práticas compatíveis com os conhecimentos da área contábil e a entrega do Relatório de Estágio. Estágio Curricular Obrigatório = Termo de Estágio + Relatório de Estágio 3.1. Dos Termos de Estágio As 300* (trezentas) horas de atividades práticas devem ser comprovadas por meio da postagem de 01 (um) dos 04 (quatro) termos citados a seguir: 1. Termo de Convalidação de Estágio (para o aluno que desenvolve atividades de estagiário contratado, nos termos da Lei 11.788/08). Esse termo está disponibilizado no AVA e deverá ser preenchido por você, contendo sua assinatura e do seu superior imediato com o carimbo da empresa, devendo ser postado no AVA na 2ª postagem (ver Cronograma de Postagem/Devolutiva e item 4 deste Manual). 2. Termo de Validação de Estágio Curricular – Atividades Práticas Equivalentes (empregados com vínculo empregatício, para sócio ou proprietário de empresa, trabal- hador autônomo, trabalhador voluntário ou servidor/empregado público). Esse termo está disponibilizado no AVA e deverá ser preenchido e postado na 2ª postagem. a. Empregados com vínculo empregatício: no artigo 3º da CLT (Decreto Lei n. 5.452/1943), considera-se empregado toda a pessoa física que prestar serviços de * Matrizes anteriores a 2017, carga horária de 200 (duzentas) horas. 8 Manual de Estágio natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário. Definem-se assim os colaboradores contratados como profissionais em organizações formais privadas ou públicas, sob os devidos regimes de trabalho. O termo deverá conter o carimbo da empresa e a assinatura do representante legal da entidade ou de seu supervisor imediato. b. Sócio ou proprietário de empresa: microempresário ou empresário de organizações formalmente estabelecidas, ativas no momento do estágio. O termo deverá conter sua assinatura como aluno e outra como sócio/proprietário da empresa. É obrigatória a apresentação de documento que comprove sua situação de sócio/ proprietário de empresa. c. Trabalhador voluntário: em ONGs ou outras organizações, sem vínculo empregatício e sem recebimento de vencimentos, tendo suas atividades voltadas para a área contábil-financeira. O termo deverá conter o carimbo e a assinatura do representante legal da Instituição na qual estiver estagiando voluntariamente. d. Trabalhador autônomo: entende-se a pessoa física que presta serviço, sem vínculo empregatício, sendo contribuinte individual em relação à Seguridade Social, tendo suas atividades voltadas para a área contábil-financeira. O termo deverá conter sua assinatura como aluno e outra como trabalhador autônomo. É obrigatória a apresentação de documento que comprove sua situação de autônomo. Adicionalmente, o estudante poderá comprovar suas horas de atividades práticas, postando sua cópia devidamente assinada e carimbada dos seguintes documentos: 3. Termo de Compromisso de Estágio Não Remunerado e Plano de Atividades. 4. Termo de Compromisso de Estágio Remunerado e Plano de Atividades (caso não estejam descritas no corpo do contrato). Esses termos são aqueles firmados entre a empresa concedente do estágio e o estagiário cuja documentação é submetida ao Setor de Estágio da Universidade. 9 Serviço Social Casos especiais devem ser tratados com a coordenação. 3.2. Do Relatório de Estágio Como resultado das atividades práticas realizadas, surge o momento em que o estudante, por meio de uma atividade de reflexão, deverá demonstrar as aptidões requeridas no perfil do egresso, sendo proativo e facilitador, compreendendo as diferentes propriedades da informação contábil. A finalização dessas atividades resultará no Relatório de Estágio. 3.2.1 Da estrutura do Relatório de Estágio O RECO deverá ser apresentado em papel A4, digitado em espaço duplo, com letra Arial, tamanho 12. A margem superior deverá ter 2,5 cm; inferior, 2,5 cm; esquerda, 3,0 cm e direita, 3,0 cm; seguindo a ordem especificada a seguir. � CAPA � AGRADECIMENTOS (opcional): texto cujo conteúdo registra o reconhecimento pela contribuição oferecida por pessoas ou instituições no processo de realização da pesquisa. � SUMÁRIO: texto em forma de esquema, cujo objetivo é relacionar todos os itens e os subitens dos capítulos e seções existentes no relatório de estágio. � Capítulo 1 – APRESENTAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO 1.1 Razão social 1.2 Origem 1.3 Evolução 10 Manual de Estágio 1.4 Endereço 1.5 Ramo de atividade 1.6 Filiais 1.7 Missão e objetivo da empresa 1.8 Principais concorrentes 1.9 Principais produtos 1.10 Organograma geral da organização � Capítulo 2 – APRESENTAÇÃO DA ÁREA EM QUE SERÃO REALIZADAS AS ATIVI- DADES (ÁREA ESTAGIADA) 2.1 Nome do departamento/setor 2.2 Organograma específico do departamento/setor 2.3 Descrição sucinta das funções contidas no organograma do departamento/setor Explicar os setores e a estrutura empresarial e apresentar o organograma específico do setor onde o estágio será realizado. � Capítulo 3 – DESCRIÇÃO DETALHADA DAS ATIVIDADES REALIZADAS NA FUNÇÃO EXERCIDA Descrever as atividades realizadas na função exercida por você na empresa, ou seja, as características e o detalhamento acerca das atividades, dos processos ou das rotinas desenvolvidas. 11 Serviço Social � Capítulo 4 – CONTEXTUALIZAÇÃO PRÁTICA E TEÓRICA 4.1 Identificação de problema na empresa Identificar apenas um problema dentro da empresa/departamento/setor, sempre em forma de pergunta. Você deverá explicar detalhadamente esse problema, mostrando a situação ou as situações que levaram a essa identificação. 4.2 Encaminhamento de solução para o problema identificado Apresentar possíveis soluções para o problema encontrado. 4.3 Contextualização teórica A solução do problema deve ser justificada por uma contextualização com base na fundamentação teórica obrigatória de, no mínimo, três autores de livros publicados sobre o assunto/problema de pesquisa escolhido por você, podendo ser completado com sites oficiais e livros-textos (conforme mencionado no item 6 – Referências Bibliográficas), apresentando corretamente cada citação (direta ou indireta) e, em seguida, o seu comentário (a citação deverá seguir as normas da ABNT – Associação Brasileira de Normas Técnicas). Importante: caso o problema de pesquisa escolhido por você necessite de alguma legislação, ela poderá ser utilizada como fonte de referência, porém não exclui os três autores solicitados. 12 Manual de Estágio � CONSIDERAÇÕES FINAIS Devem externar suas observações sobre aspectos relevantes identificados na área em que foi realizado o estágio. Devem estar diretamente relacionadas com a situação prática e com o embasamento teórico e apresentar uma (ou mais) solução para o problema apresentado no item 4.1. Devem ser apresentadas as considerações e as recomendações sobre os pontos e os aspectos relevantes observados durante o período de realização do estágio, propondo um plano de sugestões de melhoria ou, se for o caso, um plano de ações. � REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS Reúnem livros, sites oficiais, podendo também utilizar os livros-textos. É importante ressaltar que todo material aqui citado deverá ser mencionado no item 4.3. As Referências Bibliográficas devem seguir a ABNT – Associação Brasileira de Normas Técnicas. � ANEXOS (se houver) � TERMO DE ESTÁGIO Postar obrigatoriamente na 2ª Fase apenas um dos termos mencionados, conforme item 13 Serviço Social 3.1. (Ver Cronograma de Postagem disponibilizado no AVA). Importante: há um modelo do Relatório de Estágio disponível no AVA para melhor entendimento/visualização. 4. ORIENTAÇÕES DO ESTÁGIO CURRICULAR Para o tipo de educação a distância, além do professor orientador, o estudante contarácom videoaula instrucional, chat, fórum e com o auxílio tanto dos tutores presenciais (polo) quanto dos à distância (sede) para elaborar o Relatório de Estágio. Tomando-se como base as características do tipo da educação a distância, as orientações ocorrerão pelo Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA), de acordo com o cronograma disponibilizado de postagem/devolutiva. O estudante posta a etapa do relatório realizado, o professor orientador analisa e faz as correções; assim, o estudante, ao recebê-las, fará as alterações solicitadas e dará continuidade ao relatório. Ainda em relação ao tipo de educação a distância, o estudante deverá atender dois cronogramas: um de postagem/devolutiva e outro para o chat, e esse último será o momento em que o aluno poderá sanar suas dúvidas de modo síncrono com seu professor orientador e de modo assíncrono por meio do fórum semanal, não havendo, portanto, necessidade de cronograma para essa última situação. Após a primeira fase de postagem, a Coordenação do Curso fará o direcionamento dos alunos aos professores orientadores e o aluno somente conhecerá o seu professor orientador a partir da 1ª devolutiva. 14 Manual de Estágio 5. POSTAGEM E AVALIAÇÃO DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO E DO TERMO DE ESTÁGIO 5.1. Postagem As postagens do RECO deverão ser feitas no AVA – ícone Trabalhos Acadêmicos (TC), em um único arquivo, em Word, respeitando cada fase estabelecida no cronograma. O RECO deverá ser apresentado/orientado em quatro postagens*, sendo a quarta postagem base para avaliação/nota. Os prazos para postagem/devolutiva estão disponibilizados no Cronograma de Postagem/ Devolutiva publicado no AVA. Importante! Lembre-se de que o Termo de Estágio deve ser postado na 2ª fase de postagens. O termo deve ser apresentado no final do arquivo Word do Relatório de Estágio. Em outras palavras, o estudante deverá apresentar, em um único arquivo, o Relatório de Estágio e, ao final, o Termo de Estágio. Caso encontre qualquer dificuldade na postagem de seu arquivo, entre imediatamente em contato com seu tutor a distância para que ele possa te auxiliar. Atenção aos prazos! Postagens feitas fora do ambiente indicado acima (AVA – ícone Trabalhos Acadêmicos - TC) não serão aceitos como entregues. * Alunos cursando o Estágio Curricular em regime de dependência (DP) farão 3 (três) postagens, sendo a terceira postagem base para avaliação/nota. 15 Serviço Social Por se tratar de uma disciplina que requer supervisão do professor orientador, caso o estudante participe de apenas uma postagem, estará automaticamente reprovado. 5.2. Avaliação A avaliação será a nota obtida no Relatório de Estágio. Se a nota for igual ou superior a 6,0 (seis), o aluno estará aprovado na disciplina de Estágio Curricular, caso contrário, estará em DP (Dependência). A nota do Relatório de Estágio será atribuída por seu professor orientador, conforme tabela a seguir. Descrição Pontuação Apresentação geral Até 1,0 ponto Desenvolvimento: Capítulos 1, 2 e 3 Até 1,0 (um) cada, total de 3,0 (três) pontos Capítulo 4 Até 3,0 (três) pontos Considerações finais Até 2,0 (dois) pontos Referências bibliográficas Até 1,0 (um) ponto Total Até 10,0 (dez) pontos Importante: todos os trabalhos passam por análise sobre possível plágio e os sites consultados são os seguintes: www.plagium.com e www.google.com.br e, caso seja confirmado o plágio, a nota será zerada, ficando a disciplina Estágio Curricular em Dependência (DP). 16 Manual de Estágio 5.2.1 Pedido de Revisão de Nota De acordo com o Regimento da UNIP, o aluno tem direito à revisão de nota desde que se cumpram as normas estabelecidas e o prazo de acordo com o calendário disponibilizado no AVA/Secretaria Virtual (*). O procedimento é o seguinte: a Secretaria recebe, via Sistema, o pedido de revisão de nota e ele será enviado, por meio de protocolo interno, para a Coordenação do Curso (**) que, após consultar o trabalho e todas as orientações disponibilizadas pelo professor orientador, emitirá um parecer alterando ou não a nota. O parecer é devolvido à Secretaria, ficando ela responsável tanto por alterar a nota (se for o caso) quanto por entrar em contato com o aluno e informar sobre o parecer recebido da Coordenação do Curso. (*) Não serão aceitos pedidos de revisão de nota via Central de Atendimento. (**) No caso do professor orientador ser o próprio coordenador do curso, a revisão será feita por outro professor orientador, que fará o mesmo procedimento mencionado anteriormente (emissão do parecer). 6. LEITURA OBRIGATÓRIA � É de extrema importância respeitar as datas para postagem do seu Relatório de Es- tágio Curricular Obrigatório (RECO) constante no Cronograma de Postagem/Devolutiva; � Você deverá atender às solicitações feitas pelo seu professor orientador após a con- 17 Serviço Social ferência de seu RECO; � Postar o RECO em um único arquivo e sempre em Word (não usar PDF); � Utilizar o fórum para colocar suas dúvidas durante a elaboração de seu RECO, o seu professor orientador estará semanalmente à sua disposição para saná-las; � Utilizar o chat, outro momento de contato com o seu professor orientador, de acor- do com o calendário postado no AVA; � Os tutores, tanto presenciais, quanto a distância, também estão aptos para auxiliá-lo no que for preciso para a elaboração de seu RECO. Conte com eles também; � No caso de o Relatório de Estágio ser postado uma única vez, ele estará automaticamente reprovado por não ter havido orientação; � O Termo de Validação ou de Convalidação ou Termo de Compromisso de Estágio é parte integrante do seu RECO, portanto, a falta dele (ou até mesmo indevido) inviabiliza a aprovação da disciplina de Estágio Curricular (mesmo que haja o cumprimento de todas as outras etapas do RECO); � Não mencionar no RECO nomes dos proprietários e dados confidenciais da empresa; � Acompanhar sempre o AVA, poderá ocorrer a publicação de avisos sobre o RECO. Bom trabalho! Profa. Cristiane Nagai Coordenadora de Ciências Contábeis – UNIP EaD
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