ATIVIDADE DISCURSIVA Direito Individual e Coletivo do Trabalho

Prévia do material em texto

ATIVIDADE DISCURSIVA
Direito Individual e Coletivo do Trabalho
a) Com a Reforma Trabalhista, foi privilegiada a autonomia privada coletiva e a liberdade sindical, especialmente no que se refere ao imposto sindical?
‘’A Lei 13.467, de 13/7/2017, denominada de reforma trabalhista, altera o artigo 579 da Consolidação das Leis do Trabalho, dando-lhe a seguinte redação:
“Art. 579. O desconto da contribuição sindical está condicionado à autorização prévia e expressa dos que participem de uma determinada categoria econômica ou profissional, ou de uma profissão liberal, em favor do sindicato representativo da mesma categoria”.’’
(FONTE;https://www.conjur.com.br/2017-jul-28/reflexoes-trabalhistas-contribuicao-sindical-segundo-reforma-trabalhista
Ou seja, trata-se de uma mudança que transformou a contribuiçao obrigatoria sindical em facultativo, os trabalhadores que optarem por contribuir devem escrever uma carta autorizando o desconto do imposto sindical.
b) Em relação à denominada "hierarquia das fontes dos direitos trabalhistas", o que dispõe a nova lei sobre eventuais conflitos entre as determinações constantes em Acordo Coletivo de Trabalho e Convenção Coletiva de Trabalho? Explique resumidamente.
Pela CLT, as normas em geral, se sobrepõe a todo ordenamento jurídico trabalhista, e o legislador confere liberdade total para que às partes designem sobre o contrato, desde que não sejam contraditórias aos direitos garantidos pelas normas trabalhistas e também pelo que for acertado através das Negociações Coletivas em Convenções ou Acordos Coletivos. Quando se tratar de relação individual, de acordo com o artigo 468 da CLT,só será aceito se as duas partes concordarem, e ainda assim desde que não resultem, direta ou indiretamente, prejuízos ao empregado, sob pena de nulidade da cláusula infringente desta garantia.