(AOL 3) Teoria da Adm

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1. Sobre a Teoria da Hierarquia das Necessidades, proposta por Elton Maslow, marque a alternativa CORRETA: A Teoria da Hierarquia das Necessidades apresenta 5 necessidades humanas: a fisiológica básica, a de segurança, as sociais, a de autoestima e a de autorrealização.
2. Um grupo se caracteriza pela interação entre duas ou mais pessoas que possuem relações sociais e influenciam-se de forma mútua. A alternativa que NÃO apresenta uma habilidade necessária para o trabalho em grupo é: Ser Individualista
3. Sob a ótica da burocracia, marque a alternativa que NÃO representa uma característica da organização ideal: Pessoalidade 
4. Na liderança ____________, o líder determina todas as atividades do grupo e utiliza sua autoridade para exigir obediência: Autocrática
5. No estilo de liderança permissivo, o líder: Dá total liberdade aos seus liderados para que possam tomar decisões.
6. A Teoria Burocrática foi desenvolvida por: Max Weber
7. Analise as afirmativas abaixo e marque a alternativa CORRETA:
I - O líder democrático ouve bastante a sua equipe e a encoraja a expor ideias e sugestões na tomada de decisões.
II - Os líderes não devem ser proativos.
III - A liderança não é um ato solitário. O líder não pode fazer tudo sozinho. Somente I e III estão corretas.
8. Segundo Max Weber, _________ é a vontade de impor a própria vontade em uma relação social, ou seja, é a imposição de arbítrio sobre a conduta de outras pessoas: Poder
9. Os três tipos de autoridade legítimas definidas por Max Weber são: Autoridade tradicional, autoridade carismática e autoridade legal.
10. Segundo Max Weber, a burocracia, é: Um aparato técnico-administrativo organizado por normas e atribuições específicas e utilizado para dirigir um sistema social denominada “empresa”.