TEORIA DA BUROCACIA E E ESTRUTURALISTA CONFRONTO

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Como visto, a teoria da Burocracia, de Max Weber se popularizou por volta de 1940. Surgiu em oposição a suas antecessoras: a Teoria Clássica e a das Relações Humanas. Sendo que a primeira era criticada pelos seus excessos de mecanismos e a segunda pelo seu ingênuo romantismo. 
A Teoria Burocrática de Weber é uma espécie de organização humana baseada na racionalidade onde os meios devem ser analisados e estabelecidos de maneira totalmente formal e impessoal, para que o que foi pretendido seja alcançado. As principais características do sistema burocrático são: Autoridade, hierarquia e divisão do trabalho, formalidade nos atos e comunicações, especialização dos funcionários e impessoalidade nas relações. 
Já a teoria Estruturalista, surgiu por volta da década de 20, era um desdobramento da teoria burocrática que tentava conciliar as teses propostas pela teoria clássica e pela teoria das relações humanas com a teoria burocrática. 
Os autores estruturalistas procuram inter-relacionar as organizações com o seu ambiente externo, que é a sociedade maior, ou seja, a sociedade de organizações, caracterizada pela interdependência entre as organizações. Tanto a teoria da burocracia, quanto a teoria estruturalista, faz parte da abordagem estruturalista. O enfoque da teoria estruturalista é na estrutura e ambiente. 
Ambas apresentam o foco na estrutura da empresa, mas apesar dessa semelhança, essas duas estruturas apresentam várias diferenças. A Teoria Estruturalista em seu primeiro contato com a Teoria da Burocracia aborda a Estrutura organizacional. Porém são diferentes na abordagem de pessoas e seus ambientes de trabalho, isso quer dizer que, a Teoria Estruturalista, além da organização formal, ela também reconhece a existência de uma organização informal. 
Na Teoria Burocrática as funções e procedimentos são guiados por normas e oficializações com um alto grau de rigidez. Na Teoria Estruturalista, é menos rígido e até se pode modificar em razão das interações com o meio. Para essa teoria a ênfase deve ser a estrutura da organização, visto por essa teoria como um sistema social. 
Outra diferença ocorre, quando comparamos essas duas teorias sobre como lidam com os objetivos: a Teoria Burocrática existe um grande volume de regras, que visam aumentar a eficiência, tiram do homem o julgamento e a emoção. Já Teoria Estruturalista a organização é encarada como uma unidade social complexa na qual interagem grupos sociais. 
Outra diferença entre as Teorias da Burocracia e Estruturalista é vista na maneira como cada uma lida com a relação entre os objetivos da organização e o funcionário (indivíduo). 
Observa-se que na Teoria Burocrática a atenção do homem deve estar voltada completamente para os objetivos da organização. Enquanto a Teoria Estruturalista procura absorver dos conflitos oportunidades de crescimento e inovação. 
Desse modo, podemos concluir que a Teoria Burocrática tem como características a sociologia das normas e do racional, enquanto a Teoria Estruturalista não desconsidera a informalidade que existe nessas interações, observando principalmente , as interações que ocorrem nessas organizações.