Uma consultoria contábil passou por uma reestruturação em seu sistema de gestão e decidiu adotar um sistema agressivo de bonificação financeira para os colaboradores que atingissem a meta de vendas

Prévia do material em texto

Teoria da Administração
	
	
	
	Uma consultoria contábil passou por uma reestruturação em seu sistema de gestão e decidiu adotar um sistema agressivo de bonificação financeira para os colaboradores que atingissem a meta de vendas, pois o novo gestor acreditava que quanto mais fossem remunerados, mais se esforçariam para vender.
Considerando essa visão do gestor, pode-se afirmar que ele adotou na sua prática de gestão qual modelo de Teoria da Administração?
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Científica.
	Respostas:
	Clássica.
	
	Neoclássica.
	
	 
Científica.
	
	Toyotista.
	
	Relações Humanas.
	Comentário da resposta:
	Resposta: c)
	
	
	
· Pergunta 2
0 em 0 pontos
	
	
	
	A Teoria Clássica enfatizava a chamada autoridade formal e não se preocupava, de forma relevante, com a liderança das organizações. Uma nova teoria enfatizou, entre outros aspectos, a influência da liderança no comportamento das pessoas. Trata‐se da teoria:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Das Relações Humanas.
	Respostas:
	Da Administração Científica.
	
	 
Das Relações Humanas.
	
	Neoclássica.
	
	De Fayol.
	
	De Taylor.
	Comentário da resposta:
	Resposta: b)
	
	
	
· Pergunta 3
0 em 0 pontos
	
	
	
	A Teoria Comportamental da administração trabalha primariamente com ênfase nas pessoas, estudando em profundidade como o ambiente de trabalho afeta o ser humano. Todas as alternativas abaixo trazem variáveis muito estudadas nessa teoria, exceto:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Métodos que ajudam a aumentar a produtividade (estudos de tempos e movimentos).
	Respostas:
	Motivação.
	
	Comportamento organizacional.
	
	Impactos da liderança exercida.
	
	 
Métodos que ajudam a aumentar a produtividade (estudos de tempos e movimentos).
	
	Efeitos da qualidade de vida no trabalho sobre o grau de satisfação do trabalhador.
	Comentário da resposta:
	Resposta: d)
	
	
	
· Pergunta 4
0 em 0 pontos
	
	
	
	A teoria que considera que cada momento da organização (cada cenário) é uma exigência aos gestores e, por isso, estes devem ser flexíveis é:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Contingência.
	Respostas:
	Burocrática.
	
	 
Contingência.
	
	Científica.
	
	Clássica.
	
	Comportamental.
	Comentário da resposta:
	Resposta: b)
	
	
	
Quarta-feira, 6 de Outubro de 2021 16h59min30s GMT-03:00