Com relação às situações de suspensão do contrato de trabalho, podemos nomear algumas situações.
Sobre essas situações, assinale a alternativa CORRETA:
A) Suspensão disciplinar, licença maternidade, encargo público e licença não remunerada.
B) Licença maternidade, férias e suspensão do contrato de trabalho para qualificação profissional.
C) Licença não remunerada, intervalos para alimentação e descanso e participação em greves sem salário.
D) Auxílio-doença (após 15 dias de afastamento), aposentadoria e férias.
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Legislação Trabalhista e Previdenciária
•UNIASSELVI
Legislação Trabalhista e Previdenciária
•UNIASSELVI
Compartilhar