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O comportamento ético do profissional perpassa também pelo bem _estar coletivo e isso acontece por diversos motivos,vês que ?

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Luciana Jesus

Pois, para cada um de nós é bom que saibamos nos adequar ao comportamento humano das pessoas, termos ética, ampliar os novos horizontes aos quais satisfazem as nossas vontades, priorizar os nossos direitos e deveres perante a sociedade, sempre em busca de melhoria contínua, visando o bem-estar das pessoas envolvidas na cidadania, resolver e solucionar problemas inerentes ao processo de evolução, aprendizado amplo e vasto conhecimento, obtendo o princípio da igualdade, no geral devemos ter maturidade, sororidade com os demais envolvidos no contexto geral, buscarmos a consciência social diante de todos os outros, e assim, valorizarmos as oportunidades que surgem ao longo dos anos, obtermos mais empatia uns aos outros, ter mais empatia, sermos mais competentes no que tange uma projeção de carreira, se capacitar na área de atuação, ou seja, agregar valor para as respectivas e resignadas empresas de sucesso, saber gerir uma organização de pequeno ou grande porte, obedecer as normas, regras, regulamentos restabelecidas do departamento organizacional, buscar sempre se adaptar ao ambiente de trabalho, atingir as nossas metas pessoais e/ou individuais, respeitar o chefe supervisor, interagir com os subordinados, expandir o desempenho e esforço profissional, termos liberdade de expressão e privacidade para trabalhar, executar a tarefa delegada com êxito, sem interrupção ou quaisquer interferência externa que possa tirar a nossa concentração, foco ou a paz de espírito, necessitamos de silêncio e tranquilidade para fazermos o nosso trabalho bem sossegados em harmonia, sem ter nenhum tipo de conflito, briga, constrangimento ou estresse na firma onde trabalhamos, porque esse lugar está proibido essas picuinhas desnecessárias, os funcionários deverão cumprir com a jornada acadêmica, serem pontuais, criativos, ousados, terem profissionalismo no ramo de negócios, contribuir com o crescimento do empreendimento, e os colaboradores precisam saber gerenciar o tempo em prol de alcançar os objetivos juntamente do patrão da empresa, todos tem que ser honestos, terem conduta, postura, ética e princípios no momento em que vai fazer parte de um grupo/equipe contemplada na empresa, serem resilientes e, entre outros.
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