Uma empresa de detergente, produz 20.000 unidades de detergente neutro para uso doméstico (embalagem de 500 ml) em uma semana. Ela funciona em apenas 1 turno de 9 horas por dia, considerado 1 hora de pausa durante o turno, de segunda a sexta-feira das 8 às 17 horas. Essa empresa possui 8 funcionários na produção por turno. Calcule a produtividade /homem/ hora (apenas em horário produtivo) desta empresa
Respostas
Ed 
há 2 anos
Para calcular a produtividade por homem por hora, precisamos considerar o número total de horas produtivas e o número de funcionários. Em uma semana, temos 5 dias úteis, e cada dia tem 9 horas de trabalho, com 1 hora de pausa. Portanto, temos um total de 5 * 8 = 40 horas produtivas por semana. A empresa possui 8 funcionários na produção por turno. Portanto, temos um total de 8 funcionários. Agora, podemos calcular a produtividade por homem por hora dividindo o número total de horas produtivas pelo número de funcionários: Produtividade por homem por hora = Horas produtivas / Número de funcionários Produtividade por homem por hora = 40 / 8 Produtividade por homem por hora = 5 Portanto, a produtividade por homem por hora dessa empresa é de 5 unidades de detergente neutro para uso doméstico (embalagem de 500 ml).
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Sobre Missão, Visão e Valores no planejamento estratégico, é correto afirmar que:
a) Visão é a perspectiva da empresa a longo prazo, seu sonho, onde ela chegar no futuro, porém, deve ser algo atingível. (correta)
b) Missão é a motivação da empresa, como ela mantém o foco nos seus objetivos. É a sua filosofia, as atitudes e as crenças dos colaboradores, sua maneira de pensar e agir diante das situações, seu código de conduta
c) Valores são as razões de ser de uma empresa, o que ela quer ser e qual papel quer desempenhar no seu ramo de negócio, pelo que trabalham e se esforçam seus colaboradores. Ela deve ser a identidade da organização, ser concisa e objetiva.
d) Nenhuma das alternativas anteriores está correta.
No Brasil existem as Normas Regulamentadoras (NR´s). Que são um conjunto de requisitos e procedimentos relativos à segurança e medicina do trabalho, de observância obrigatória às empresas privadas, públicas e órgãos do governo que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Qual é a NR que estabelece os parâmetros e os requisitos da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA):
a) NR 7.
b) NR 5 (correta)
c) NR 8 e 10
d) NR 9
Ao iniciar o planejamento estratégico de uma indústria, é importante definir estes 3 itens:
a) Missão, Nome e Visão.
b) Missão, Layout e Estoque.
c) Valores, Tempos e Movimentos.
d) Missão, Visão e Valores. (correta)
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