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Qual é a estratégia correta para colaborar com a motivação e satisfação dos funcionários? A manutenção sistemática das atividades, uma vez que as ...

Qual é a estratégia correta para colaborar com a motivação e satisfação dos funcionários?

A manutenção sistemática das atividades, uma vez que as pessoas preferem não mudar a natureza das tarefas que executam.
O reconhecimento das necessidades de segurança, que se relacionam com o desenvolvimento máximo do potencial de cada empregado.
A autonomia para executar as atividades, que é uma das necessidades de segurança do empregado.
A redução das responsabilidades do empregado no cargo em que ocupa.
A expansão do cargo por intermédio de novas tarefas para aumentar o desafio das pessoas.
a) A manutenção sistemática das atividades.
b) O reconhecimento das necessidades de segurança.
c) A redução das responsabilidades do empregado.
d) A expansão do cargo por intermédio de novas tarefas.
e) A autonomia para executar as atividades.

Essa pergunta também está no material:

Estácio_ Alunos
6 pág.

Comportamento Organizacional Humanas / SociaisHumanas / Sociais

💡 1 Resposta

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A estratégia correta para colaborar com a motivação e satisfação dos funcionários é o reconhecimento das necessidades de segurança, que se relacionam com o desenvolvimento máximo do potencial de cada empregado. Portanto, a alternativa correta é a letra b) O reconhecimento das necessidades de segurança.

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