A demissão de colaboradores é um momento delicado para a empresa, recursos humanos e colaboradores. Portanto, é necessário: Resposta Marcada : Proc...
A demissão de colaboradores é um momento delicado para a empresa, recursos humanos e colaboradores. Portanto, é necessário:
Resposta Marcada :
Proceder com cautela ao procedimento de dispensa para evitar conflitos ou danos à reputação da marca.
Resposta Marcada :
Proceder com cautela ao procedimento de dispensa para evitar conflitos ou danos à reputação da marca.
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💡 1 Resposta
Ed 
A resposta marcada está correta. A demissão de colaboradores é um processo delicado e deve ser conduzido com cautela para evitar conflitos e danos à reputação da empresa. É importante que a empresa siga as leis trabalhistas e ofereça suporte aos colaboradores demitidos, como orientação para recolocação no mercado de trabalho.
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