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Os resultados da pesquisa realizada em Hawthorne foram suficientes para questionar todos os postulados e premissas da teoria clássica da administra...

Os resultados da pesquisa realizada em Hawthorne foram suficientes para questionar todos os postulados e premissas da teoria clássica da administração. São conclusões da pesquisa realizada em Hawthorne, exceto:
a. os grupos informais são importantes no ambiente do trabalho;
b. o trabalho é um processo coletivo;
c. os grupos tendem a desenvolver suas próprias normas, valores e atitudes;
d. a criação de divisões descentralizadas e respectiva descentralização do poder decisório;
e. é preferível colaborar com os grupos informais a eliminá-los.
f. aspectos psicossociais do trabalho têm poder de influência sobre a produtividade.


Resposta: D. Aula 8, p.154 e 155.

Essa pergunta também está no material:

AP3_2023 1 Gabarito
6 pág.

História do Pensamento Administrativo Fundação Centro de Ciências e Educação Superior a Distância do Estado do Rio de JaneiroFundação Centro de Ciências e Educação Superior a Distância do Estado do Rio de Janeiro

💡 1 Resposta

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A pesquisa realizada em Hawthorne trouxe várias conclusões importantes que questionaram alguns postulados e premissas da teoria clássica da administração. No entanto, a alternativa que não é uma conclusão da pesquisa é a letra D: a criação de divisões descentralizadas e respectiva descentralização do poder decisório. Essa não foi uma conclusão da pesquisa de Hawthorne.

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