No tocante aos elementos configuradores da justa causa, assinale a alternativa falsa: A) Podemos afirmar como elementos indispensáveis à caracter...

No tocante aos elementos configuradores da justa causa, assinale a alternativa falsa:


A) Podemos afirmar como elementos indispensáveis à caracterização da justa causa, a gravidade, a atualidade (imediatismo) e a relação causa-efeito, e, ainda, que o excesso na pena aplicada pelo empregador pode acarretar a cassação judicial de seu ato, conforme doutrina dominante.
B) O princípio “non bis in idem” assegura a punição de um ato faltoso com uma só pena, não produzindo qualquer efeito a segunda pena aplicada.
C) A falta de imediatismo na rescisão por justa causa acarreta o perdão tácito.
D) Para caracterização da justa causa é indispensável que a manifestação de improbidade ocorra no serviço e tenha relação com o vínculo empregatício.
E) A gravidade do comportamento do empregado, de modo a abalar a fidúcia deve existir na relação de emprego.