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Dentro das organizações, mais especificamente, nas empresas, é necessário ter um propósito e esse propósito é chamado de propósito organizacional, ...

Dentro das organizações, mais especificamente, nas empresas, é necessário ter um propósito e esse propósito é chamado de propósito organizacional, ou seja é a razão para ela funcionar, é o motivo principal, o porquê de aquela empresa ter sido criada,e isso é totalmente estratégico.Portanto o negócio deve estar relacionado à solução para alguma necessidade do cliente ou do mercado,é pensar no benefício e não apenas no produto. É saber realmente qual é o negócio da empresa, isso prepara a organização para a construção do seu propósito organizacional. 

 

PARDO, P.; PAIÃO, L.S. Planejamento Estratégico. Maringá - PR: Unicesumar, 2022.

 

 Sobre propósito organizacional e seus benefícios, analise as alternativas e assinale a alternativa correta:

 

Alternativas


Alternativa 1:


O propósito organizacional é responsável pela implementação de estratégias de marketing.


Alternativa 2:


O propósito organizacional está relacionado apenas ao aspecto financeiro da empresa.


Alternativa 3:


O propósito organizacional tem impacto apenas no aspecto interno da empresa, não afetando sua imagem perante o público externo.


Alternativa 4:


O propósito organizacional desempenha um papel relevante na cultura e no engajamento dos funcionários.


Alternativa 5:


O propósito organizacional é uma ferramenta exclusiva de empresas sem fins lucrativos.

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a Alternativa 4: "O propósito organizacional desempenha um papel relevante na cultura e no engajamento dos funcionários." Isso porque o propósito organizacional é a razão pela qual a empresa existe e orienta suas ações. Ele não está relacionado apenas ao aspecto financeiro da empresa, afeta tanto o aspecto interno quanto a imagem perante o público externo e não é uma ferramenta exclusiva de empresas sem fins lucrativos.

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