O desequilíbrio emocional é o pior defeito que um líder pode ter. Ao menos esta é a conclusão de pesquisa realizada pela Robert Half, na qual 26,1%...

O desequilíbrio emocional é o pior defeito que um líder pode ter. Ao menos esta é a conclusão de pesquisa realizada pela Robert Half, na qual 26,1% dos entrevistados apontaram o desequilíbrio como o maior problema da liderança. Em seguida, com 18,9% das indicações, aparece a arrogância, seguida pela centralização de informações (16,5%), apropriação de resultados obtidos por terceiros (15,5%) e prepotência (11%). A mudança de ideia ou estratégia a toda hora recebeu 8,6% dos votos. Outros defeitos somaram 3,4%. O equilíbrio emocional é tão valorizado e necessário na postura de um líder, pois:
I. Colabora para o desenvolvimento e desempenho da equipe de trabalho.
II. Propicia coerência nas ações do líder.
III. Favorece a ação conjunta, reconhecendo na diversidade e desafios situações de oportunidade e aprendizado.
É CORRETO o que se afirma em:


a) II, apenas.
b) III, apenas.
c) I, II e III. correta
d) I, apenas.
e) I e III, apenas