Na gestão de segurança e saúde ocupacional, é importante adotar metodologias preventivas efetivas que visem contribuir tanto de forma coletiva quanto individual para as melhores condições de trabalho. No entanto, bonificar trabalhadores que não sofrem acidentes de trabalho pode não ser a abordagem mais adequada. A opção "Não, pois irá encarecer a folha de pagamento da empresa" é uma resposta mais correta, pois bonificar apenas os trabalhadores que não sofrem acidentes pode gerar omissão de registros e ocultação de acidentes, o que pode resultar em novos e mais graves acidentes no futuro. É importante que a empresa foque em medidas de prevenção, treinamentos e conscientização para todos os colaboradores, visando a segurança e saúde de todos, ao invés de criar uma competição por bônus.
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Engenharia de Segurança e Ergonomia
•ESTÁCIO
Segurança em Sistemas de Informação
•ESTÁCIO EAD
Compartilhar