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Em que consiste uma entrevista, no processo de seleção? a. Fazer uma pergunta e deixar a pessoa responder à vontade. b. É um questionário oral. c...

Em que consiste uma entrevista, no processo de seleção?


a. Fazer uma pergunta e deixar a pessoa responder à vontade.
b. É um questionário oral.
c. Analisar as reações do entrevistado.
d. Método que enfatiza a obtenção e o registro de dados e informações.

Essa pergunta também está no material:

GERENCIAMENTO DE PESSOAS UNIDADE IV
6 pág.

Gerenciamento de Pessoas Universidade PaulistaUniversidade Paulista

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Uma entrevista, no processo de seleção, consiste em uma interação entre o entrevistador e o entrevistado, com o objetivo de avaliar as habilidades, competências e experiências do candidato em relação à vaga em questão. Durante a entrevista, o entrevistador pode fazer perguntas específicas, analisar as reações do entrevistado, obter informações relevantes e registrar os dados obtidos. Portanto, a alternativa correta é a letra D) Método que enfatiza a obtenção e o registro de dados e informações.

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