Existem vários tipos de conflitos. Há aquele que, quando acontece, pode ser percebido inclusive por terceiros, ou seja, por outras pessoas que conv...

Existem vários tipos de conflitos. Há aquele que, quando acontece, pode ser percebido inclusive por terceiros, ou seja, por outras pessoas que convivem com as partes. Além disso, este tipo de conflito pode interferir na dinâmica da organização. Assinale a alternativa CORRETA que corresponde a este tipo de conflito:

A Conflito manifesto.
B Conflito sentido.
C Conflito percebido.
D Conflito latente.

Psicologia Organizacional e do Trabalho

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Praticando Para Aprender

22/09/2023

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Avaliação Final (Objetiva) - Individual - Psicologia Organizacional e do Trabalho

Psicologia Organizacional e do Trabalho • Centro Universitário Leonardo da VinciCentro Universitário Leonardo da Vinci

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22.09.2023

A alternativa correta que corresponde a esse tipo de conflito é a opção A) Conflito manifesto. Esse tipo de conflito é aquele que pode ser percebido por terceiros, ou seja, por outras pessoas que convivem com as partes envolvidas, e também pode interferir na dinâmica da organização.