Há uma definição específica para o Direito Individual do Trabalho. Sobre essa definição, assinale a alternativa CORRETA: A) O Direito Individual do...

Há uma definição específica para o Direito Individual do Trabalho. Sobre essa definição, assinale a alternativa CORRETA: A) O Direito Individual do Trabalho rege as relações entre empregado e o sindicato. B) O Direito Individual do Trabalho rege as relações entre empregado e empregador e os acordos diretamente tratados de forma individual. C) O Direito Individual do Trabalho rege as relações entre empregado e os sindicalistas. D) O Direito Individual do Trabalho rege as relações entre empregado e a organização de forma individual.

Legislação Trabalhista e Previdenciária

•

Uniasselvi

0

1

Hálison Bruno

16/10/2023

💡 1 Resposta

Ed

16.10.2023

A alternativa correta é a letra B) O Direito Individual do Trabalho rege as relações entre empregado e empregador e os acordos diretamente tratados de forma individual. O Direito Individual do Trabalho é um ramo do Direito do Trabalho que trata das relações jurídicas entre empregado e empregador, regulando as condições de trabalho, salário, jornada de trabalho, férias, entre outros aspectos. Além disso, o Direito Individual do Trabalho também trata dos acordos diretamente tratados de forma individual, como o contrato de trabalho, por exemplo.

0