Considere o trecho: Toda empresa requer compromisso com metas comuns e valores compartilhados. Sem esse compromisso não há empresa, há somente uma turba. A empresa tem de ter objetivos simples, claros e unificantes. A missão da empresa tem de ser suficientemente clara e grande para promover uma visão comum. As metas que a incorporam devem ser claras, públicas e constantemente reafirmadas. A primeira tarefa da administração é pensar, estabelecer e exemplificar esses objetivos, valores e metas (DRUCKER, 2001 apud MIRANDA, 2014, p. 21). Considerando as informações contidas nesse texto, na gestão escolar e mas políticas públicas de educação, na contemporaneidade, em que medida esses princípios corporativos adentraram na gestão escolar?
Os princípios corporativos mencionados no texto, como compromisso com metas comuns, valores compartilhados, objetivos claros e unificantes, missão clara e grande, metas claras e constantemente reafirmadas, podem ser aplicados na gestão escolar e nas políticas públicas de educação contemporâneas. Esses princípios podem ajudar a estabelecer uma visão comum e objetivos claros para a escola e para o sistema educacional como um todo, o que pode contribuir para uma gestão mais eficiente e eficaz. No entanto, é importante lembrar que a educação tem suas particularidades e desafios específicos, e que a aplicação desses princípios deve ser adaptada às necessidades e realidades do contexto educacional.
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