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Em relação à evolução da administração do século XXI, Schwab (2016) apontou alguns influenciadores de mudanças dos modelos de gestão. Assinale a alternativa que menciona três desses influenciadores.


a. Legislação dos blocos econômicos e de produtos importados.
b. Infraestrutura rodoviária, portuária e aeroportuária.
c. Tecnologias da computação, internet e inteligência artificial.
d. Normas em relação à emissão de alvarás e liberação de abertura de empresas.
e. Planos de expansão de empresas estatais.
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Estudo Através de Questões

há 2 anos

Respostas

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há 5 meses

Para responder à sua pergunta, precisamos identificar quais influenciadores de mudanças nos modelos de gestão do século XXI foram destacados por Schwab (2016). Analisando as alternativas: a) Legislação dos blocos econômicos e de produtos importados - Embora importante, não menciona três influenciadores diretamente relacionados à evolução da administração. b) Infraestrutura rodoviária, portuária e aeroportuária - Essa opção se refere mais a aspectos logísticos do que a influenciadores de gestão. c) Tecnologias da computação, internet e inteligência artificial - Esta alternativa menciona três influenciadores que são fundamentais para a evolução da administração no século XXI, pois estão diretamente relacionados à transformação digital e inovação. d) Normas em relação à emissão de alvarás e liberação de abertura de empresas - Embora relevante, não menciona três influenciadores. e) Planos de expansão de empresas estatais - Esta opção não aborda influenciadores de mudanças nos modelos de gestão de forma abrangente. Portanto, a alternativa correta que menciona três influenciadores de mudanças dos modelos de gestão é: c) Tecnologias da computação, internet e inteligência artificial.

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há 2 anos

A alternativa correta é a letra C, que menciona três influenciadores de mudanças dos modelos de gestão apontados por Schwab (2016): tecnologias da computação, internet e inteligência artificial.

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Assinale a alternativa que completa corretamente a sentença a seguir. Em relação aos modelos de gestão empresarial, Mintzberg, Ahlstrand e Lampel (2000) apresentaram um estudo com a característica de estruturas organizacionais clássicas. Entre elas, há a estrutura de burocracia mecanizada, descrita como:


a. uma gestão plural em que os funcionários fazem sua autogestão.
b. uma gestão aberta com políticas individuais.
c. uma gestão democrática de tarefas e funções.
d. um modelo moderno de gestão compartilhada.
e. uma gestão rígida de coordenação na padronização dos processos.

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