A alternativa correta é a letra D: Todas as alternativas estão corretas. A legislação trabalhista brasileira prevê a proteção da maternidade de diversas formas, como a licença-maternidade de 120 dias, sem prejuízo do emprego e do salário (alternativa "a"), a garantia de emprego para a empregada gestante desde a confirmação da gravidez até 180 dias após o parto (alternativa "b") e o direito da mulher a 2 (dois) períodos de descanso de meia hora cada durante a jornada de trabalho para amamentar próprio filho até este completar 12 (doze) meses de idade (alternativa "c").
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