A resposta correta é a alternativa D) II e III, apenas. I. O coaching não traça as diretrizes que a organização deve colocar em prática, mas sim ajuda os indivíduos a alcançarem seus objetivos pessoais e profissionais. II. O mentoring não integra a equipe de liderança da organização, mas sim oferece orientação e aconselhamento para indivíduos em posições de liderança. III. Tanto o coaching como o counseling não tomam decisões executivas nem traçam objetivos e metas para as empresas cumprirem. Eles ajudam os indivíduos a desenvolver habilidades e a tomar decisões por si mesmos. IV. O mentoring, o coaching e o counseling não exercem a mesma função nas organizações, cada um tem um papel específico.
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