FGTS é um capital que ampara o ___________ principalmente em caso de _________ do contrato de trabalho, em situações definidas por _____. É um dire...
FGTS é um capital que ampara o ___________ principalmente em caso de _________ do contrato de trabalho, em situações definidas por _____. É um direito do _______, e um dever do ________, desde a Constituição Federal de 1988, art. 7º, III. (BRASIL, 1988)
Assinale a alternativa que completa adequadamente as lacunas acima:
Trabalhador - Rescisão - Lei - Empregado - Empregador.
Empregado - Rescisão - Convenção - Empregado - Empregador.
Trabalhador - Demissão - Convenção - Empregado - Empregador.
Empregado - Demissão - Lei - Empregado - Empregador.
Trabalhador - Rescisão - Convenção - Empregado - Empregador.
Assinale a alternativa que completa adequadamente as lacunas acima:
Trabalhador - Rescisão - Lei - Empregado - Empregador.
Empregado - Rescisão - Convenção - Empregado - Empregador.
Trabalhador - Demissão - Convenção - Empregado - Empregador.
Empregado - Demissão - Lei - Empregado - Empregador.
Trabalhador - Rescisão - Convenção - Empregado - Empregador.
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💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa correta é: Trabalhador - Rescisão - Lei - Empregado - Empregador. O FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço) é um direito do trabalhador e um dever do empregador, que foi estabelecido pela Constituição Federal de 1988, art. 7º, III. O FGTS é um capital que ampara o trabalhador principalmente em caso de rescisão do contrato de trabalho, em situações definidas por lei.
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