Na investigação de fontes e princípios da lei do trabalho,  As sentenças normativas não são consideradas fontes oficiais do direito do trabalho por...

Na investigação de fontes e princípios da lei do trabalho,

 As sentenças normativas não são consideradas fontes oficiais do direito do trabalho porque é produzido por meio de negociação coletiva e afeta apenas as categorias envolvidas em conflito.

o princípio da primazia da realidade do direito do trabalho estabelece que os aspectos formais prevalecem sobre a realidade, ou seja, a verdade formal se sobrepõe à verdade real.

A CLT lista claramente a jurisprudência como informação complementar, que é utilizada por órgãos administrativos e tribunais do trabalho na ausência de regras afirmativas

o direito comum será fonte primária e concorrente com o direito do trabalho quando houver alguma omissão da legislação trabalhista, conforme norma expressa na Legislação Trabalhista.

O princípio da aplicação do padrão mais favorável aplica-se à obrigação de garantir empregos, e é por isso que o maior padrão favorável deve ser aplicado aos interesses da empresa.