Os verdadeiros líderes conseguem fazer com que o grupo seja coeso, atinja melhores resultados e o sucesso. Para que isso aconteça, o grupo deve ter confiança no líder, deve acreditar na sinceridade, lealdade e competência desse líder. A confiança é um fator imprescindível nessa relação. A liderança tem o papel de protagonista nessa relação de confiança.
Segundo Soares (2015), fórmulas mágicas não existem, mas podemos sim utilizar algumas práticas para atingir um grau de confiança mais elevado. Sobre essas práticas que podemos adotar, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) Mantenha-se aberto, informe e justifique suas ações.
( ) Compartilhe as confidências dos colaboradores com o grupo.
( ) Exponha seus sentimentos.
( ) Cumpra suas promessas e diga a verdade.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A) V – V – V – F.
B) V – F – V – V.
C) F – F – F – V.
D) V – V – F – V.
A alternativa correta é a letra D) V - V - F - V. As práticas que podemos adotar para atingir um grau de confiança mais elevado são: manter-se aberto, informar e justificar suas ações; cumprir suas promessas e dizer a verdade; expor seus sentimentos; e não compartilhar as confidências dos colaboradores com o grupo.
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