A liderança situacional é um modelo que sugere que não existe um único estilo de liderança que funcione em todas as situações. Em vez disso, a abordagem deve ser adaptada com base nas circunstâncias e na prontidão dos seguidores. Analisando as alternativas: a) A liderança deve ser autoritária em todas as situações - Isso não é verdade, pois a liderança situacional defende a adaptação ao contexto. b) A liderança deve ser adaptada de acordo com a situação e a prontidão dos seguidores - Esta opção reflete exatamente a essência da liderança situacional. c) A liderança deve ser fixa e inalterável - Isso contraria o princípio da flexibilidade da liderança situacional. d) A liderança deve sempre priorizar metas financeiras - Embora as metas sejam importantes, a liderança situacional não se limita a isso. Portanto, a alternativa correta é: b) A liderança deve ser adaptada de acordo com a situação e a prontidão dos seguidores.