Segundo Sternberg (2004), a liderança eficaz é uma síntese de sabedoria, criatividade e inteligência. Em grande parte, é uma decisão sobre como apr...

Segundo Sternberg (2004), a liderança eficaz é uma síntese de sabedoria, criatividade e inteligência. Em grande parte, é uma decisão sobre como apresentar e implantar esses recursos para o sucesso do trabalho. Uma pessoa precisa de criatividade para:

Gerar ideias e inteligência analítica para poder avaliar se as ideias apresentadas pelo grupo são inteligentes.
Gerar ideias e inteligência absoluta para poder avaliar se as ideias apresentadas pelo grupo são inteligentes.
Gerar ideias e inteligência analítica para poder avaliar a capacidade cognitiva de si própria.
Gerar ideias e inteligência analítica para poder avaliar a capacidade cognitiva de uma equipe.
a) Gerar ideias e inteligência analítica para poder avaliar se as ideias apresentadas pelo grupo são inteligentes.
b) Gerar ideias e inteligência absoluta para poder avaliar se as ideias apresentadas pelo grupo são inteligentes.
c) Gerar ideias e inteligência analítica para poder avaliar a capacidade cognitiva de si própria.
d) Gerar ideias e inteligência analítica para poder avaliar a capacidade cognitiva de uma equipe.
e) Todas as alternativas estão corretas.