Paulo, empregado de uma empresa siderúrgica, sofreu acidente do trabalho, entrando em gozo de auxílio-doença acidentário, a partir do décimo sexto ...

Paulo, empregado de uma empresa siderúrgica, sofreu acidente do trabalho, entrando em gozo de auxílio-doença acidentário, a partir do décimo sexto dia de seu afastamento. Durante este período de percepção do benefício previdenciário, ele foi dispensado sem justa causa por seu empregador. Diante do exposto, assinale a alternativa correta.


A) Paulo não tem direito a ser reintegrado, pois o auxílio-doença acidentário não suspende o contrato de trabalho.
B) Paulo tem direito a ser reintegrado, mas não tem direito a receber salários durante o período de afastamento.
C) Paulo tem direito a ser reintegrado, mas não tem direito a receber indenização por danos morais.
D) Paulo tem direito a ser reintegrado, em razão da suspensão do contrato de trabalho que se operou a partir do décimo sexto dia de afastamento.