De acordo com a legislação trabalhista vigente e o entendimento sumulado do TST, a alternativa correta é: "Mauro não terá direito a receber adicional de transferência, uma vez que ocupa cargo de confiança." Isso porque, de acordo com a Súmula nº 43 do TST, o empregado que ocupa cargo de confiança não tem direito ao adicional de transferência.
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