Identifique a opção correta sobre o comprometimento da alta administração: a. O comprometimento da alta administração com o compliance é uma atit...
Identifique a opção correta sobre o comprometimento da alta administração:
a. O comprometimento da alta administração com o compliance é uma atitude de liderança que permite obter resultados a qualquer custo.
b. A ausência de comprometimento da alta administração é uma característica dos programas de compliance de fachada.
c. Se a alta gestão estiver comprometida, não há necessidade de engajamento dos escalões inferiores da organização.
d. Se a alta administração estiver comprometida com o compliance, não há necessidade de participar de reuniões periódicas com a equipe de compliance.
e. A aplicação de medidas disciplinares à alta administração pode comprometer a reputação da organização, devendo ser evitada.
a. O comprometimento da alta administração com o compliance é uma atitude de liderança que permite obter resultados a qualquer custo.
b. A ausência de comprometimento da alta administração é uma característica dos programas de compliance de fachada.
c. Se a alta gestão estiver comprometida, não há necessidade de engajamento dos escalões inferiores da organização.
d. Se a alta administração estiver comprometida com o compliance, não há necessidade de participar de reuniões periódicas com a equipe de compliance.
e. A aplicação de medidas disciplinares à alta administração pode comprometer a reputação da organização, devendo ser evitada.
💡 1 Resposta
Ed 
A opção correta é a letra B: "A ausência de comprometimento da alta administração é uma característica dos programas de compliance de fachada." O comprometimento da alta administração é fundamental para o sucesso de um programa de compliance efetivo, pois é a partir dele que se estabelece uma cultura de integridade e ética na organização. Quando a alta administração não está comprometida, o programa de compliance pode se tornar apenas uma formalidade, sem efetividade na prevenção de riscos e na promoção da conformidade.
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