UMAS DAS RECOMENDAÇÕES DADAS POR GRANDES CEOS PELA HISTORIA É A CAPACIDADE DE DELEGAR SUAS TAREFAS A SUBORDINADOS. PARA QUE ESSA DELEGAÇÃO SEJA BEM...

Para que a delegação de tarefas seja bem sucedida, é necessário que a pessoa que receberá as tarefas delegadas tenha algumas características, tais como: - Competência para realizar as tarefas delegadas; - Capacidade de trabalhar de forma independente; - Compreensão clara das expectativas e objetivos da tarefa; - Habilidade para tomar decisões e resolver problemas; - Comunicação eficaz para relatar o progresso e possíveis problemas; - Responsabilidade para cumprir prazos e metas estabelecidos.