Respostas
Ed 
A alternativa correta é: "prevê a contratação de forma justa e não tendenciosa, além de verificar outras questões relacionadas ao emprego." A Lei de Igualdade de Oportunidades de Empregos tem como objetivo garantir que todas as pessoas tenham as mesmas oportunidades de emprego, sem discriminação por raça, gênero, idade, religião, orientação sexual, entre outros aspectos. A lei busca promover a igualdade de oportunidades e tratamento justo no ambiente de trabalho.
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