A tendência atual na área de gestão de pessoas, tanto em ambientes corporativos quanto educacionais, é a humanização do trabalho (alternativa c). Isso significa que as organizações estão cada vez mais preocupadas em valorizar seus colaboradores, reconhecendo suas habilidades e competências, e promovendo um ambiente de trabalho saudável e motivador. A humanização do trabalho também envolve a promoção de uma cultura organizacional que valorize a diversidade, a inclusão e o respeito mútuo.
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