Sabe-se que mudanças significativas vêm ocorrendo desde o fordismo até os dias de hoje, pode-se apontar o capitalismo consciente como sendo uma des...

Os quatro princípios do capitalismo consciente, segundo Mackey e Sisoda (2013), são: 1. Propósito maior: a empresa deve ter um propósito maior do que apenas gerar lucro, buscando contribuir para a sociedade e o meio ambiente. 2. Stakeholder: a empresa deve considerar não apenas os interesses dos acionistas, mas também dos demais stakeholders, como funcionários, clientes, fornecedores e comunidade. 3. Liderança consciente: os líderes devem ser conscientes e éticos, buscando o desenvolvimento pessoal e profissional dos colaboradores e a construção de uma cultura organizacional positiva. 4. Cultura consciente: a empresa deve criar uma cultura consciente, baseada em valores éticos e em um ambiente de confiança, colaboração e inovação. Esses princípios representam uma mudança significativa em relação ao modelo tradicional de capitalismo, que se baseia apenas na maximização do lucro e na busca pelo interesse dos acionistas, sem considerar os impactos sociais e ambientais. O capitalismo consciente busca uma abordagem mais holística e sustentável, que considera o bem-estar de todos os envolvidos e a longo prazo.