3. Discorra a respeito da correlação existente entre as Teorias: Administração por Objetivos, Administração Estratégica e Administração Participati...

As teorias de Administração por Objetivos, Administração Estratégica e Administração Participativa estão relacionadas entre si, pois todas buscam aprimorar a gestão das organizações. A Administração por Objetivos (APO) é uma teoria que tem como objetivo principal estabelecer metas e objetivos claros para a organização, de forma que todos os colaboradores possam trabalhar em conjunto para alcançá-los. A APO é uma teoria que busca a eficiência e a eficácia na gestão. A Administração Estratégica, por sua vez, é uma teoria que busca aprimorar a gestão das organizações por meio da análise do ambiente externo e interno da empresa, com o objetivo de identificar oportunidades e ameaças, bem como pontos fortes e fracos. A partir dessa análise, são definidas estratégias para a organização, visando a sua sobrevivência e crescimento no mercado. Já a Administração Participativa é uma teoria que busca a participação dos colaboradores na gestão da organização, por meio da descentralização do poder e da tomada de decisão. Essa teoria tem como objetivo principal aumentar a motivação e o comprometimento dos colaboradores com a organização, além de melhorar a qualidade das decisões tomadas. Portanto, podemos dizer que essas teorias estão relacionadas entre si, pois todas buscam aprimorar a gestão das organizações, seja por meio do estabelecimento de metas claras (APO), da análise do ambiente externo e interno (Administração Estratégica) ou da participação dos colaboradores na gestão (Administração Participativa).