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A satisfação com relação à salários e benefícios é um indicador importante para mensurar 0 clima de uma organização. Por isso, as empresas buscam t...

A satisfação com relação à salários e benefícios é um indicador importante para mensurar 0 clima de uma organização. Por isso, as empresas buscam ter clareza sobre aspectos que interferem na satisfação sobre salários e quais os benefícios tem potencial de promover satisfação. Sobre a satisfação com relação a salários, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: () Os salários devem ser compatíveis com mercado.() Os salários devem ser equivalentes entre cargos do mesmo nível e importância. () Os salários devem ser suficientes para manter padrões mínimos de conforto para funcionário e sua família.() 0 salário deve ser sempre mais alto possível. Assinale a alternativa que apresenta a seguência CORRETA:

A V - F V.
B V-V-V-F V-F-F-V - D

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Cultura e Clima organizacional 4
1 pág.

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A alternativa correta é a letra A: V - F - V - F. Os salários devem ser compatíveis com o mercado, para que a empresa possa atrair e reter talentos. No entanto, os salários não precisam ser equivalentes entre cargos do mesmo nível e importância, pois podem haver diferenças de habilidades e responsabilidades. Os salários devem ser suficientes para manter padrões mínimos de conforto para o funcionário e sua família, mas não precisam ser sempre os mais altos possíveis, pois a empresa precisa equilibrar seus custos e investimentos.

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