I. O reclamado tem o direito de se defender do alegado na reclamação trabalhista. A notificação do reclamado faz com que o procedimento continue em direção à audiência, dia em que serão realizados praticamente todos os atos processuais – pregão, tentativa de acordo, defesa, instrução, razões finais, nova tentativa de acordo e sentença – sendo indispensável para a concretização do princípio do contraditório.
II. Recebida e protocolada a reclamação trabalhista, o escrivão ou secretário terá 5 dias úteis para expedir a notificação.
III. No processo do trabalho o reclamado é notificado para comparecer à audiência, oportunidade em que poderá apresentar a sua defesa. Assim, entre o recebimento daquela e a realização da audiência deve ser respeitado um prazo mínimo, de 5 dias, tempo que o reclamado terá para preparar a defesa, buscar testemunhas, procurar documentos etc., enfim, preparar sua defesa.
Apenas o item I está incorreto.
Apenas o item II está incorreto.
Apenas o item III está incorreto.
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