Para Freitas (1991), a eficiência da assimilação da cultura pelos membros da organização é facilitada por uma série de elementos que, apesar de var...

Para Freitas (1991), a eficiência da assimilação da cultura pelos membros da organização é facilitada por uma série de elementos que, apesar de variarem em função do segmento econômico da organização, do porte e do país de origem, tem uma base relativamente comum. Destaca-se “as bases sobre as quais nos apoiamos para atingir o sucesso. Na prática organizacional, observa-se que é definido um conjunto reduzido de valores, que, além de constantemente reforçados, não costumam mudar com o tempo”. Essa definição é conhecida como