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A reforma trabalhista ocasionada pela edição das Leis nº 13.429/2017 e nº 13.467/2017, que, por sua vez, alteraram a Lei nº 6019/1974, modificou vá...

A reforma trabalhista ocasionada pela edição das Leis nº 13.429/2017 e nº 13.467/2017, que, por sua vez, alteraram a Lei nº 6019/1974, modificou vários aspectos da legislação trabalhistas, dentre eles, o regramento da terceirização do trabalho. Sobre as mudanças legislativas acerca da terceirização, analise as afirmativas a seguir e assinale V para a(s) Verdadeira(s) e F para a(s) Falsa(s). I. ( ) Poderá haver pessoalidade entre o trabalhador e o tomador de serviço. II. ( ) A subordinação direta ao tomador de serviço é um dos requisitos da terceirização lícita. III. ( ) A empresa prestadora de serviço deve ter capacidade econômica proporcional à quantidade de empregados. IV. ( ) As atividades que são objetos de terceirização poderão corresponder à atividade-fim ou à atividade-meio da empresa tomadora de serviço. Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta.

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A alternativa correta é: V, F, F, V. Justificativa: I. (V) - A reforma trabalhista permitiu a possibilidade de haver pessoalidade entre o trabalhador terceirizado e o tomador de serviço, ou seja, o trabalhador pode prestar serviços de forma exclusiva para o tomador de serviço. II. (F) - A subordinação direta ao tomador de serviço não é mais um requisito para a terceirização lícita. Com a reforma trabalhista, a empresa tomadora de serviço não é mais responsável por questões trabalhistas e previdenciárias dos trabalhadores terceirizados. III. (F) - A capacidade econômica da empresa prestadora de serviço não precisa ser proporcional à quantidade de empregados. A empresa deve ter capacidade financeira para cumprir as obrigações trabalhistas e previdenciárias dos trabalhadores terceirizados. IV. (V) - A reforma trabalhista permitiu a terceirização de atividades-fim, ou seja, aquelas que são a atividade principal da empresa tomadora de serviço, além das atividades-meio, que são aquelas que não fazem parte da atividade principal da empresa.

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