“A organização que souber integrar melhor diferentes políticas, capazes de atingir a variada ga-ma de pessoas que a compõem e suas diversas caracte...

“A organização que souber integrar melhor diferentes políticas, capazes de atingir a variada ga-ma de pessoas que a compõem e suas diversas características de personalidade, será aquela com a equipe mais motivada”.Vizioli (2010, p.147). Desta forma, estudamos alguns fatores práti-cos que as organizações podem utilizar no seu dia-a-dia, esses fatores foram propostos por Iain Maitland. Sobre esses fatores leia as assertivas a seguir: I. Ser um bom líder: É fundamental liderar como alguém que serve de exemplo e, em se-guida, motivar outros a seguirem sua liderança, mantendo-os envolvidos em tudo o que você fi-zer. II. Aprimorar os trabalhos: As pessoas são influenciadas pelos líderes com os quais traba-lham. Consequentemente, você pode avaliar suas funções e contribuições e criar um ambiente propício para que façam suas tarefas cada vez melhor. III. Remunerar os funcionários: O líder deve incentivar o aprimoramento de cada membro da equipe, ajudando-o a definir padrões e metas pessoais atuais e futuras. É importante comuni-car-se frequentemente com os funcionários para verificar seu desenvolvimento. IV. Desenvolver as pessoas: O líder da equipe deve identificar as características que a leva-rão ao sucesso. Esse líder deve conhecer os membros de seu grupo como pessoas com desejos e necessidades diferentes para saber lidar com elas e potencializar seus resultados. É correto o que se afirma em: Escolha uma opção:

a. II, III e IV.
b. I, II, III e IV.
c. III e IV.
d. I e II.
e. I.