otta e Caldas (1997) apresentam abaixo os traços e características chave que influenciam a cultura organizacional no Brasil. Associe corretamente. ...

otta e Caldas (1997) apresentam abaixo os traços e características chave que influenciam a cultura organizacional no Brasil. Associe corretamente. o brasileiro busca limitar seu foco a perspectivas de proveito material que deem retorno a curto prazo. Assim, se apega gostosamente à ociosidade declarando “deixa para amanhã”. Resposta 1 Escolher... os brasileiros são conhecidos por seu calor humano no tratamento pessoal. Evitamos ao extremo as soluções violentas, preferimos a conciliação, a amizades. Somos definidos como um povo acolhedor, hospitaleiro e generoso no afeto. Resposta 2 Escolher... É o santo casamenteiro. Nossas danças e músicas, e também nossa culinária, é carregada de estímulos ao amor e fecundidade. Basta observar os nomes: beijinho, véu-de-noiva, casadinho, amor em pedaços, espera marido etc. Resposta 3 Escolher... herdamos traços da família patriarcal, com um modelo moral quase inflexível, que regula as relações entre governantes e governados, definindo as normas de dominação, conferindo a centralização de poder nas mãos dos governantes e a subordinação aos governados. Resposta 4 Escolher... Somos conhecidos fora do país por nossa capacidade de adaptação, por buscarmos soluções originais e por sermos dinâmicos e flexíveis.