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Questão 4 | AVALIACAO NO SETOR PUBLICO Código da questão: 152615 Nos instrumentos de melhoria, identificamos que a avaliação de desempenho proporci...

Questão 4 | AVALIACAO NO SETOR PUBLICO Código da questão: 152615 Nos instrumentos de melhoria, identificamos que a avaliação de desempenho proporciona promoção, que é identificada por Lei como uma progressão. Em nossos estudos, observamos que a progressão tem três processos administrativos identificados. Indique que tipo de progressão é utilizada pela nova gestão estratégica dos recursos humanos como designação, isto é, recolocando o funcionário na mesma função, mas em outra classe. A Progressão Horizontal. B Progressão por Capacitação. C Progressão por Mérito. D Progressão Vertical. E Progressão de Ascenção Funcional.

💡 1 Resposta

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A progressão utilizada pela nova gestão estratégica dos recursos humanos, que recoloca o funcionário na mesma função, mas em outra classe, é a Progressão Horizontal. Portanto, a alternativa correta é a letra A.

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