Segundo Elton Mayo a base do conflito nas organizações industriais era a incompatibilidade entre o objetivo da empresa e os objetivos pessoais dos ...
Segundo Elton Mayo a base do conflito nas organizações industriais era a incompatibilidade entre o objetivo da empresa e os objetivos pessoais dos trabalhadores. Mediante o velho dilema o que propôs:
a. critérios progressivos de remunerações e bonificações;
b. uma administração participativa, centrada no conceito e na prática da cooperação;
c. melhorias físicas nas condições de trabalho;
d. pagamento de salários de forma igualitária para todos os empregados;
e. nenhuma das propostas anteriores.
a. critérios progressivos de remunerações e bonificações;
b. uma administração participativa, centrada no conceito e na prática da cooperação;
c. melhorias físicas nas condições de trabalho;
d. pagamento de salários de forma igualitária para todos os empregados;
e. nenhuma das propostas anteriores.
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Vamos analisar as opções: a. critérios progressivos de remunerações e bonificações; b. uma administração participativa, centrada no conceito e na prática da cooperação; c. melhorias físicas nas condições de trabalho; d. pagamento de salários de forma igualitária para todos os empregados; e. nenhuma das propostas anteriores. Com base no que Elton Mayo propôs, a alternativa correta é a letra b) uma administração participativa, centrada no conceito e na prática da cooperação.
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