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Com base nos conhecimentos adquiridos nos materiais de estudo e nas aulas, como podemos conceituar uma Organização? I - é uma empresa que visa dar ...

Com base nos conhecimentos adquiridos nos materiais de estudo e nas aulas, como podemos conceituar uma Organização?
I - é uma empresa que visa dar lucro aos seus acionistas
II - é um local onde as pessoas tem vinculações e responsabilidades a serem cumpridas com seus públicos internos e externos para atuarem em diversas áreas de interesse visando obter resultados convergentes e unificados, previamente definidos;
III - é um sistema socialmente estabelecido pelo conjunto de valores expressos pelos indivíduos que dela fazem parte, sendo assimiladas e transmitidas sucessivamente pelas mesmas pessoas para outras gerações, assegurando a perenidade das propostas empresariais;
IV - é uma unidade social que atende a demandas sociais gerando oportunidade de emprego, capacitação e evolução pessoal e profissional para diversas pessoas cumprindo, desta forma, com um de seus objetivos sociais estabelecidos em contrato social;
V - é uma unidade econômica que, em função de características apropriadas, conduz processos que ensejam a participação e contribuição para o crescimento econômico e social do país, cumprindo obrigações perante seus colaboradores, mercados consumidores e na geração de impostos.
A Somente as alternativas I e III estão corretas
B Somente as alternativas IV e V estão corretas
C Somente as alternativas I, II e IV estão corretas
D Todas as alternativas estão corretas

Essa pergunta também está no material:

Conceitos em Administração e Estatística
4 pág.

Osm e Design Organizacional Centro Universitário UNINTERCentro Universitário UNINTER

💡 1 Resposta

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Vou analisar cada alternativa: I - Uma empresa que visa dar lucro aos seus acionistas: Esta definição não abrange todos os tipos de organizações, pois nem todas têm como objetivo principal gerar lucro para acionistas. II - Um local onde as pessoas têm vinculações e responsabilidades a serem cumpridas com seus públicos internos e externos para atuarem em diversas áreas de interesse visando obter resultados convergentes e unificados, previamente definidos: Essa definição abrange aspectos importantes sobre uma organização, como a interação entre pessoas e a busca por resultados convergentes. III - Um sistema socialmente estabelecido pelo conjunto de valores expressos pelos indivíduos que dela fazem parte, sendo assimiladas e transmitidas sucessivamente pelas mesmas pessoas para outras gerações, assegurando a perenidade das propostas empresariais: Essa definição destaca a importância dos valores e da cultura organizacional na manutenção e evolução da organização. IV - Uma unidade social que atende a demandas sociais gerando oportunidade de emprego, capacitação e evolução pessoal e profissional para diversas pessoas cumprindo, desta forma, com um de seus objetivos sociais estabelecidos em contrato social: Essa definição ressalta o papel social e econômico de uma organização na sociedade. V - Uma unidade econômica que, em função de características apropriadas, conduz processos que ensejam a participação e contribuição para o crescimento econômico e social do país, cumprindo obrigações perante seus colaboradores, mercados consumidores e na geração de impostos: Essa definição destaca a importância das organizações no desenvolvimento econômico e social do país. Com base na análise, a alternativa correta é: C) Somente as alternativas I, II e IV estão corretas.

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