Em seu primeiro dia de trabalho em uma fábrica de camisetas, você, alertado pelo gerente da fábrica de que precisariam de mais empregados, levou co...

Em seu primeiro dia de trabalho em uma fábrica de camisetas, você, alertado pelo gerente da fábrica de que precisariam de mais empregados, levou consigo seu amigo Pedro Empenhado, para que pudesse também ser contratado para o trabalho. Lá chegando, vocês foram recebidos pelo gerente que, informado da presença de Pedro, indicou-lhes o local de trabalho, informando que ele trabalharia nas mesmas condições de horário e salário estabelecidos para você. Após 15 dias de trabalho, o gerente informa a Pedro que ele não pode mais continuar trabalhando e que ele não possui contrato de trabalho, não tendo, portanto, direitos trabalhistas a receber.

A Existe sim um contrato de trabalho, com garantia de direitos a Pedro, visto que a CLT admite o contrato verbal de trabalho.
B O contrato verbal, apesar de existente, não garante a Pedro os mesmos direitos que são garantidos pelo contrato escrito.
C O gerente está inteiramente certo, visto que, apesar de trabalhando, Pedro em momento algum assinou contrato de trabalho.
D Como não existe contrato de trabalho e o contrato é a condição para os direitos, Pedro não tem direitos como os demais trabalhadores.