As organizações têm escolhido investir no processo de seleção, em que o candidato passa por diversos processos, como entrevistas, dinâmicas, testes...

As organizações têm escolhido investir no processo de seleção, em que o candidato passa por diversos processos, como entrevistas, dinâmicas, testes, facilitando a escolha do profissional de acordo com o perfil desejado para a vaga em aberto. Há diversos processos a serem analisados. Com relação à ordem normal desses processos, ordene os itens a seguir: I- Análise do currículo. II- Escolha do profissional. III- Entrevista individual. IV- Dinâmica ou testes. V- Contratação do profissional. Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:

a) I - III - IV - II - V.
b) IV - II - I - III - V.
c) II - III - I - V - IV.
d) III - I - IV - V - II.