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Um dos principais atributos do empreendedor é identificar oportunidades, agarrá-las e buscar os recursos para transformá-las em negócio lucrativo (DOLABELA, 1999, p. 44). Uma ideia apenas se transformará em oportunidade se houver: I) Necessidade de mercado. II) Potenciais clientes. III) Valor agregado ao consumidor. IV) Inovação tecnológica. V) Lucro. Os aspectos elencados nos itens I, II, III, IV e V são, RESPECTIVAMENTE:

a) V, V, F, V, V.
b) F, V, V, V, V.
c) V, V, V, V, V.
d) V, F, V, V, V.
e) V, V, V, V, F.
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EmpreendedorismoInovador

há 11 meses

Respostas

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há 11 meses

Vamos analisar cada um dos itens apresentados para determinar se são verdadeiros (V) ou falsos (F): I) Necessidade de mercado. É verdadeiro (V). Para que uma ideia se transforme em oportunidade, deve haver uma necessidade no mercado que a justifique. II) Potenciais clientes. É verdadeiro (V). A existência de potenciais clientes é fundamental para validar a oportunidade de negócio. III) Valor agregado ao consumidor. É verdadeiro (V). A ideia deve oferecer algum valor ao consumidor para ser considerada uma oportunidade viável. IV) Inovação tecnológica. É verdadeiro (V). Embora não seja um requisito absoluto, a inovação tecnológica pode ser um diferencial importante para transformar uma ideia em oportunidade. V) Lucro. É falso (F). Embora o lucro seja um objetivo desejável, uma ideia pode ser considerada uma oportunidade mesmo que não garanta lucro imediato, especialmente em estágios iniciais. Portanto, a sequência correta é: V, V, V, V, F. A alternativa que apresenta essa sequência é: e) V, V, V, V, F.

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O processo de criação de uma empresa às vezes é tedioso e estressante, mas todo empreendedor deve entender a Legislação na qual sua empresa está enquadrada, buscando sempre tirar vantagem competitiva desse processo (DORNELAS, 2016, p. 223). Diante do contexto acima e com base no que estudamos a respeito das informações que devem compor um Contrato Social, analise as afirmacoes a seguir. I) Qualificação dos sócios: apresentação dos sócios – números de documentos, endereço, profissão, estado civil etc. II) Atividades e serviços desenvolvidos: deve-se especificar quais são os produtos e/ou serviços oferecidos, bem como definir a atividade que a empresa desempenhará. III) Tipo de empresa e local da operação: para a devida identificação do tipo de Empresa é preciso buscar orientação, também disponível no site da Receita Federal. IV) Definição de cada sócio: apresentar – exclusivamente – a função a ser exercida por cada pessoa. V) Definição do pró-labore: valores e periodicidade de pró-labore são aqui definidos pelos sócios. Apesar de se tratar de item não obrigatório, é importante constar no Contrato Social. VI) Regras para deliberações: itens como formato de distribuição de resultados – lucros –, regras para a entrada de novos sócios, para a tomada de empréstimos etc. Analise as alternativas a seguir e assinale aquela que apresenta o maior número de itens e significados CORRETOS em relação aos itens que devem compor um Contrato Social:

a) I, II, III, V, VI.
b) I, II.
c) II, III, IV.
d) I, II, III, IV, V, VI.
e) I, II, III.

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