Ed
ano passado
A atitude e o comportamento dos colaboradores são fundamentais para a motivação e a satisfação no trabalho. Uma atitude positiva pode aumentar o engajamento e a produtividade, enquanto comportamentos colaborativos promovem um ambiente de trabalho saudável. Além disso, a satisfação no trabalho está ligada a fatores como reconhecimento, oportunidades de crescimento e um bom relacionamento com colegas e líderes. Portanto, cultivar atitudes e comportamentos positivos é essencial para o bem-estar organizacional.