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Projeto de Competências Profissionais e Gestão de Carreira Se verdadeiro (V), se falso (F). São formas de identificar os seus pontos fortes: 1 - Autorreflexão. II - Listar o que menos gosta de fazer no trabalho. III - Realizar testes de perfil. IV - Recordar um momento em que foi malsucedido. V - Listar o que gostava de brincar quando era criança.
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Alda Alves De Oliveira

há 10 meses

Respostas

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há 10 meses

Vamos analisar cada uma das formas de identificar os pontos fortes: 1. Autorreflexão. É verdadeira (V). A autorreflexão é uma ferramenta importante para entender suas habilidades e pontos fortes. 2. Listar o que menos gosta de fazer no trabalho. É falsa (F). Essa prática pode ajudar a identificar áreas de desinteresse, mas não necessariamente os pontos fortes. 3. Realizar testes de perfil. É verdadeira (V). Testes de perfil são uma forma eficaz de identificar habilidades e pontos fortes. 4. Recordar um momento em que foi malsucedido. É falsa (F). Embora isso possa oferecer lições, não é uma forma direta de identificar pontos fortes. 5. Listar o que gostava de brincar quando era criança. É verdadeira (V). Essa prática pode ajudar a identificar interesses e habilidades que podem se traduzir em pontos fortes na vida adulta. Portanto, a sequência correta é: V - F - V - F - V. A alternativa que apresenta a sequência correta é: d) V - F - V - F - V.

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